来源：新华网（ID：newsxinhua）

作为当地最年轻的具有博士学位的县领导，吴奇凌曾被看作当地政坛新星。他的辞职报告显示，辞职的理由主要有两点：一是去尽孝，二是去充电。他在辞职信中引用民族英雄戚继光的诗句写道：“封侯非我意，但愿海波平！”

吴奇凌说，父母支边新疆后定居武汉多年，因为公务，父亲甲状腺瘤手术自己不在身边，母亲心脏搭桥手术自己也不在身边，“所以回到父母身边尽孝的愿望强烈。”

“国家经济转型内外环境发生深刻变化，强烈地感觉到自身知识结构的不足，我希望站在更前沿的战线上挑战自我、充实能力。”吴奇凌说，这是自己想去充电的原因。

对于未来的工作，吴奇凌透露，会加盟一家总部在武汉的民营企业，“方便陪在父母身边，又能在市场中继续学习。”

“北大毕业的34岁副县长刘涛辞职务农”，支持、赞扬、质疑……几乎所有人都追问一个问题：究竟是什么原因让年轻的副县长毅然挥别仕途，回乡务农？

在接受媒体采访时，刘涛不止一次说：“一个人的价值，不取决于他所处的位置，而取决于他努力的方向。或许，在副县长的位子上，很多人都会恭维你。但人家看到的是那个位子，而不是你这个人。”

“国家有很好的政策，也做了很多扶持工作。比如，修路架桥。但如果农村没有人带头发展实业，农民没有尝到甜头，农村的人仍然会流失，农村的地依然会抛荒。留守儿童、空巢老人的问题很难得到解决。”

在父母前两年搬到长沙之前，每年刘涛都会回跑马村住一段时间。看着农村的日益破败，他忧心不已。“如果再不有所作为，这里就真正荒了。”刘涛说：“时间等不来的，你不能等到退休再去做。不要说30年，再过五年、十年就真没人了。”

一份“副县长辞职感言”在网上被频繁转发，“辞职获批，虽然有点旷日持久，且法定程序尚未走完，不过木已成舟，可以长长地舒口气了，吁……”

对于周慧的辞职，网上各种各样的评论和猜测都有。有说是“反腐败反裸官的大环境下水紧鱼跳”的一种写照；有人认为，是整顿风气之下官员的责任和压力更大的体现；有人认为，这表明在新形势下官员们的选择路径和从业思路的多样化；还有人则认为这可能是“吃饱了想全身而退”的一种选择，或还有什么让人不知道的神秘背景……

周慧对媒体说，自己的同学换过十来份工作的也有，“这一次辞职，只不过是换了个工作”。

周慧的感言中还提到，有长辈对他的辞职表示质疑，但周慧用“夏虫不可语冰”来回应。他认为，每个人都应遵循自己内心的想法去选择自己的生活，“我想要的是自由的，是能够自我掌控的生活。”

在一些人印象中，官员有权力、有地位、待遇好，主动辞职必是有了包括头脑不太正常在内的所有猜想。这是我们当下社会一种根深蒂固的价值观，当然与诸多的社会现象有直接的因果关系。但是，随着经济社会的发展，对人生价值的多元化追求，越来越成为社会的主流情绪。越来越多的人开始依据内心的真实想法去生活，一些人“想要自由地过上能够自我掌控的生活”的愿望越来越强烈。

真正应该关注和反思的，是促进让官员们退出的机制常态化，让社会和他们的亲人对这样的事情不莫名惊诧，甚至感觉到“晴天霹雳”。

关于公务员辞职的一条条热门新闻，让逃离“围城”的情绪有意无意地被放大了。

记者在基层调研发现，个别地方辞职公务员数量有所增加，但整体上公务员队伍未现明显变化，未到大规模成“潮”的程度。

值得关注的，是公务员辞职年轻化的倾向。据北京市大兴区政府有关负责人说，“走的都是比较年轻、高学历的人。老同志没那么多想法，企业也不需要。从长远来看，这种现象应该引起重视。”

事实上，副县长或者其他公务员的辞职和其他人一样，只是正常的职业选择，各有各的理由，也见证着各自的追求、向往与脾性。

如今，公务员辞职越来越常见，虽未成潮，却也成为现象。吴奇凌不是第一个辞职的公务员，也不可能是最后一个。对于公务员来说，辞职之后是创业还是转行，抑或赋闲，都是个人的自由选择。而吴奇凌辞职之所以成为新闻，一大原因在于他是当地最年轻的具有博士学位的县领导，从世俗的角度看前途无量。但是，“你之蜜糖，我之砒霜”，吴奇凌辞职有其理由。

最主要的原因是他要尽孝。据吴奇凌说，其父母支边新疆后定居武汉多年，因为公务，父亲甲状腺瘤手术自己不在身边，母亲心脏搭桥手术自己也不在身边，“所以回到父母身边尽孝的愿望强烈。”尽孝，这是最朴素也最纯粹的情感，忠孝不能两全，吴奇凌选择回武汉尽孝，值得尊敬。一个公务员如果不爱父母，怎么可能真正爱他人？如果不爱家，又怎么可能爱国？

对于吴奇凌辞职，不必过分解读，但从中可得出一些常识性的结论。比如，这说明在一个开放的时代，一个充满机会的时代，评判体系多元，公民的选择也更多元。有人考公务员，有公务员辞职，都很正常。

每个时代都有每个时代的价值取向，每个时代的年轻人也都有自己的价值选择，他们选择什么，不选择什么，与时代命题有关，与追随内心有关，也与一个看不见的“指挥棒”有关，做自己喜欢的，足矣！

再比如，通过吴奇凌的一些感言，我们或可看到基层公务员确有不易之处。吴奇凌称：“我在基层看到的干部，绝大部分都是收入平平，事务繁杂，压力巨大，兢兢业业的， 绝大多数周末都休息不了，有时候碰上一个周末能歇歇，我会突然发现自己已经不会休息了、不会娱乐了。”应该承认，基层公务员有时被脸谱化，乃至被妖魔化了，确有少数公务员不务正业，腐化堕落，但大多数人恪尽职守，守土负责，并非一些人所想象的混日子。

吴奇凌等人的辞职，积极意义还在于使官场流动更正常。能上能下、能进能出本来就应该是常态，如果只进不出、只能上不能下，官场就会人浮于事，变得死气沉沉，缺乏活力。不管是主动辞职还是被动离职，官场多一些流动，对官场是好事，对民众也是好事。

此外，每有公务员辞职，总会成为不大不小的新闻。这说明公务员辞职还不够多，公众还不能理性面对，也从反面说明官本位思想在一些人心中根深蒂固。几十年前，鲁迅感叹：“中国人的官瘾实在太深，汉重孝廉有埋儿刻木，宋重理学有高帽破靴，清重帖括而‘且夫’‘然则’。总而言之：那魂灵就有做官——行官势，摆官腔，打官话。”把公务员当成一个正常的职业，当成拥有公权力为民服务的职业，再有公务员辞职也就不会成为新闻了。

人人处处是选择，转场之后同样需要直面生活，需要找准人生的位置。吴奇凌说：经历就是阅历，阅历化作能力。在行政工作岗位上的青年干部，尽量能把小事做成有意义的事，工作之余，一定要挤出时间多关注当今经济形势的变化，多看看书吧。这是他的仕途经验，可谓肺腑之言，不无道理。无论在体制内还是市场中，都需要真才实学；无论在主席台上还是主席台下，都需要扮演好自己的角色。

“封侯非我意，但愿海波平！”在辞职报告中，吴奇凌用民族英雄戚继光的诗句表达心声。也许会有更多的公务员辞职，也有更多的人进入公务员系统。无论盼望“封侯”，还是跳出体制，人们共同的心声都是“但愿海波平”。

时代在不断变化，选择不断多元，这正体现了进步。也许总有一天，公务员辞职不再是新闻，每个人都能在自己选择的岗位上，更好地实现人生价值。